工作时间以外加班补贴是怎样规定的

工作时间以外加班有明确规定补贴。依据《劳动法》，加班需支付更高工资，如延时加班为1.5倍，休息日为2倍，法定假日为3倍。不及时支付可能导致劳动纠纷及法律后果。
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加班补贴按规定来。具体操作：延时加班，支付1.5倍工资；休息日加班，优先补休，否则2倍工资；法定假日加班，3倍工资。需确保及时、足额支付，以维护员工权益。
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处理加班补贴，常见方式为按法律规定支付。选择时需考虑加班时间、类型及员工意愿，确保合法合规，避免纠纷。延时、休息日、法定假日加班分别按规定支付不同倍数工资。